T.C.
GİRESUN ÜNİVERSİTESİ REKTÖRLÜĞÜNDEN
SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM İLANI (2026-2)
Üniversitemizde 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4’üncü maddesinin (B) fıkrasına göre Sözleşmeli Personel olarak istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı
Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe konulan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar uyarınca Ortaöğretim mezunları için 2024 KPSS (B) grubu KPSSP94 puanı, Ön lisans
mezunları için 2024 KPSS (B) grubu KPSSP93 puanı esas alınmak suretiyle aşağıdaki tabloda belirtilen unvanlarda sözleşmeli personel alınacaktır. Ayrıca sözlü sınav yapılmayacaktır.
Nitelik
Kodu Pozisyon Adı Adet
KPSS
Puan
Türü
Mezuniyet Birim Cinsiyet Yaş Aranılan Şartlar ve Diğer Hususlar
DP 01 Destek Personeli 2
2024
KPSS P94
Puanı
Ortaöğretim Üniversite Tüm İdari
Birimleri Erkek
41 yaşından
gün almamış
olmak.
1. Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun
olup, MEB’dan onaylı Doğalgaz Yakıtlı veya Katı ve
Doğalgaz Yakıtlı veya Sıvı ve Doğalgaz Yakıtlı Kalorifer
Ateşçisi Sertifikasına sahip olmak.
2.Temizlik, taşıma, basit bakım onarım, ısıtma gibi
hizmetleri yerine getirmek üzere istihdam edilecektir.
DP 02 Destek Personeli 1
2024
KPSS P94
Puanı
Ortaöğretim Bulancak Meslek
Yüksekokulu Kadın/Erkek
41 yaşından
gün almamış
olmak.
1. Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun
olmak.
2.Temizlik, taşıma, basit bakım onarım gibi hizmetleri
yerine getirmek üzere istihdam edilecektir.
DP 03 Destek Personeli 3
2024
KPSS P94
Puanı
Ortaöğretim Üniversite Tüm İdari
Birimleri Kadın
41 yaşından
gün almamış
olmak.
1. Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun
olmak.
2.Temizlik, taşıma, basit bakım onarım gibi hizmetleri
yerine getirmek üzere istihdam edilecektir.
DP 04 Destek Personeli 1
2024
KPSS P94
Puanı
Ortaöğretim Keşap Meslek Yüksekokulu Kadın
41 yaşından
gün almamış
olmak.
1. Ortaöğretim kurumlarının herhangi bir alanından mezun
olmak.
2.Temizlik, taşıma, basit bakım onarım gibi hizmetleri
yerine getirmek üzere istihdam edilecektir.
BP 01 Büro Personeli 3
2024
KPSS P93
Puanı
Önlisans
Diş Hekimliği Fakültesi
(Ağız ve Diş Sağlığı
Uygulama ve Araştırma
Merkezi Müdürlüğünde
Görev Yapmak Üzere)
Kadın/Erkek
31 yaşından
gün almamış
olmak.
1. Yükseköğretim kurumlarının Muhasebe, Bilgisayar
Destekli Muhasebe, Bilgisayarlı Muhasebe ve Vergi
Uygulamaları, Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, İşletme-
Muhasebe, Bilgisayarlı Muhasebe, Muhasebe ve Finans,
Muhasebe ve Finansman, Muhasebe ve Uygulamaları,
Muhasebe Finasman, Büro Yönetimi, Büro Yönetimi ve
Sekreterlik, Büro Yönetimi ve Yönetici Asistanlığı, Ofis
Teknolojileri ve Yönetimi, Büro Hizmetleri ve Yönetici
Asistanlığı, Büro Hizmetleri ve Sekreterlik, Yönetici
Asistanlığı Ofis Yönetimi, İnsan Kaynakları, Personel
Yönetimi, İnsan Kaynakları Yönetimi programlarının
birinden önlisans mezunu olmak.
KGG
01
Koruma ve
Güvenlik Görevlisi 5
2024
KPSS P93
Puanı
Önlisans Üniversite Tüm İdari
Birimleri Erkek
41 yaşından
gün almamış
olmak.
1. Yükseköğretim kurumlarının herhangi bir önlisans
bölümünden mezun olmak.
2. 10.06.2024 tarihli ve 5188 sayılı Özel Güvenlik
Hizmetlerine Dair Kanun'un 10. maddesinde yer alan
şartları taşıyor olmak.
3. Son başvuru tarihi itibarıyla en az 6 (altı) ay geçerlilik
süresi olan silahlı/silahsız özel güvenlik görevlisi kimlik
kartına sahip olmak.
TP 01 Tekniker
(Bilgisayar) 1
2024
KPSS P93
Puanı
Önlisans Bilgi İşlem Daire Başkanlığı Kadın/Erkek
41 yaşından
gün almamış
olmak.
1. Yükseköğretim Kurumlarının Bilgisayar Programcılığı,
Bilgisayar Programlama, Bilgisayar Teknolojisi ve
Programlama, Bilgisayar Bilimleri, Bilgisayar
Programcılığı ve Teknikerliği, Bilgisayar Teknikerliği ve
Programlama programlarının birinden önlisans mezun
olmak.
BAŞVURACAK ADAYLARDA ARANACAK ŞARTLAR
A. GENEL ŞARTLAR
1. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48 inci maddesinde belirtilen şartları taşımak.
2. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 53. madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
3. 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanunu uyarınca yaptırılacak olan güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması sonucu olumlu olmak.
4. Erkek adaylar için askerlik hizmetini yapmış, muaf veya tecilli olmak.
5. Açık ve kapalı alanda görevini devamlı yapmasına engel olabilecek herhangi bir sağlık sorunu veya engeli bulunmamak.
6. KHK ile kamu görevinden çıkarılmamış olmak.
7. Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
8. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4. maddesinin (B) fıkrasının “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca
sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Cumhurbaşkanı kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde fesih tarihinden,
sözleşmeyi yenilememeleri hâlinde sözleşmenin bitiminden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” hükmüne uygun
nitelikleri taşımak.
9. Destek personeli pozisyonuna başvuran adaylar 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 36. maddesinde yer alan “X - YARDIMCI HİZMETLER SINIFI: Yardımcı hizmetler sınıfı,
kurumlarda her türlü yazı ve dosya dağıtmak ve toplamak, müracaat sahiplerini karşılamak ve yol göstermek; hizmet yerlerini temizleme, aydınlatma ve ısıtma işlerinde çalışmak
veya basit iklim rasatlarını yapmak; ilaçlama yapmak veya yaptırmak veya tedavi kurumlarında hastaların ve hastanelerin temizliği ve basit bakımı ile ilgili hizmetleri yapmak veya
kurumlarda koruma ve muhafaza hizmetleri gibi anahizmetlere yardımcı mahiyetteki görevlerde her kurumun özel bünyesine göre ve yine bu mahiyette olmak üzere ihdasına lüzum
gördüğü yardımcı hizmetleri ifa ile görevli bulunanlardan 4 üncü maddenin (D) bendinde tanımlananların dışında kalanları kapsar.” hükümlerine uygun olarak istihdam
edilecektir.
10. İlanda aranılan 2024 KPSS puan türü (en az 60 puan), mezuniyeti, cinsiyet ve özel şartları başvurunun son günü itibariyle taşıyor olmak ve belgelendirmek.
11. Yapılacak görev gereği mesai saatleri dışında ve hafta sonları vardiyalı çalışmaya engel herhangi bir durumu olmamak.
12. Destek Personeli, Koruma ve Güvenlik Görevlisi ve Tekniker kadrosu için ilanın son başvuru tarihi itibariyle 41 yaşından gün almamış olmak.
13. Büro Personeli kadrosu için ilanın son başvuru tarihi itibariyle 31 yaşından gün almamış olmak.
14. Herhangi bir Yükseköğretim kurumunda örgün eğitim öğrencisi olmamak.
B. BAŞVURU YERİ, ŞEKLİ VE SÜRESİ
1. Başvurular e-Devlet Kapısı üzerinden “Giresun Üniversitesi - Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım” hizmeti veya “Kariyer Kapısı” kariyerkapisi.gov.tr/isealim internet
adresi üzerinden 03.08.2026-17.08.2026 tarihleri arasında alınacaktır.
2. Şahsen başvuru alınmayacak olup, posta veya diğer yollarla yapılan müracaatlar kabul edilmeyecektir.
3. Adaylar ilan edilen pozisyonlardan sadece birine başvuru yapabilecektir. Birden fazla pozisyona müracaat eden adayların başvuruları geçersiz sayılacaktır.
4. Adayların KPSS puanı, mezuniyet, adli sicil, askerlik ve kimliğine dair bilgiler e-Devlet üzerinden ilgili kurumların web servisleri aracılığı ile temin edileceğinden adaylardan
başvuru aşamasında bu belgeler istenilmeyecektir. Adayların söz konusu bilgilerinde hata mevcut ise başvuru yapmadan önce ilgili kurumlardan gerekli
güncelleme/düzeltmeleri yaptırmaları gerekmektedir. Asıl olarak kazanan adayların ibraz edecekleri belgeler Üniversitemiz web sayfasında duyurulacaktır.
5. Mezuniyet bilgileri otomatik olarak gelmeyen adaylar başvuru güncel bilgilerini manuel olarak giriş yapıp, onaylı diploma örneği veya mezuniyet belgelerini pdf formatında
e-Devlet üzerinden yükleyeceklerdir.
6. Yurt dışındaki veya yurt içindeki öğretim kurumlarından mezun olup bu ilanda aranılan öğrenim durumuna ilişkin denkliği olan adayların denklik gösterir belgelerini Kariyer
Kapısına yapılan başvurusu sırasında “Diğer Belgeleriniz” aşaması altında bulunan “Denklik Belgesi” alanına ilgili dokümanı yüklemeleri gerekmektedir.
7. Kariyer Kapısı-Kamu İşe Alım Platformu üzerinde “İşleminiz başarıyla gerçekleştirilmiştir…” ibaresi görülmeyen hiçbir başvuru değerlendirilmeye alınmayacaktır. Bu
nedenle adaylar, başvuru işlemlerinin tamamlanıp tamamlanmadığını kontrol etmelidirler.
8. Başvuru işleminin süresi içinde hatasız, eksiksiz ve bu ilanda belirtilen hususlara uygun olarak yapılmasından, istenilen belgelerin başvuru aşamasında sisteme
yüklenmesinden, başvuruda bulunan adaylar sorumludur. Bu hususlara riayet etmeyen adaylar herhangi bir hak talebinde bulunamayacaktır. Yüklenen
belgelerdeki yanlışlıklar ile eksik belgelerden adaylar sorumludur.
9. Adayların verdikleri beyanlar ile sundukları başvuru belgelerinin sorumluluğu kendilerine aittir.
C. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:
1. Üniversitemiz tarafından süresi içinde yapılan başvurular, belgelerin eksik olup olmadığı ve adayların belirlenen şartları taşıyıp taşımadıkları bakımından incelenecek olup,
ilanda belirtilen başvuru şartlarını taşıyan adayların başvuruları kabul edilecektir.
2. Başvurusu kabul edilenlerden, YAZILI VE/VEYA SÖZLÜ SINAV YAPILMAKSIZIN 2024 KPSS (B) grubunun ilgili puan türünde en yüksek puanlı adaydan başlamak
üzere yapılacak sıralama esas alınmak suretiyle ilan edilen unvanların pozisyon adedi kadar asıl ve 5 (beş) katı kadar yedek aday belirlenecektir.
3. Belirlenen asıl ve yedek adaylara ait isim listesi ile asıl adayların işe başlamaları için gerekli belgeler, bu belgelerin teslim edileceği yer ve zaman, Giresun Üniversitesi
resmi internet sayfasında www.giresun.edu.tr son başvuru tarihini takip eden iki (2) ay içerisinde yayımlanacak olup, sonuç ilanları tebliğ mahiyetinde olacağından
adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
4. Asıl olarak kazanan adaylardan süresi içerisinde istenilen belgeleri tamamlayarak başvurmayan, feragat eden veya aranan şartları taşımadığı tespit edilenlerin yerine yedek
adaylardan sırasıyla yerleştirme yapılacaktır. Son adayların puanının eşit olması halinde mezuniyet tarihi önce olan, bunun da eşit olması halinde doğum tarihi önce olan
adaya öncelik tanınacaktır. Ayrıca, adaylar sonuçlara ilişkin bilgilere Kariyer Kapısı üzerinden ulaşabilecektir.
5. Sözleşme imzalama ve göreve başlama için duyurular Giresun Üniversitesi resmi internet sayfasında www.giresun.edu.tr yayımlanacak olup, adaylara ayrıca tebligat
yapılmayacaktır.
6. KPSS’de yüksek puan almak, ilanda yer alan sözleşmeli pozisyona yerleştirmede tek başına hak kazandırmaz. Pozisyon için belirtilen genel ve özel şartlara sahip
olmayan adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır. Eksik evrak, yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunanlar ile bilgilerindeki tutarsızlıklar yüzünden değerlendirmeye
alınmayan adaylar bu durumdan dolayı bir hak iddia edemeyecektir.
7. Başvuru ve sözleşme imzalama işlemleri sırasında gerçeğe aykırı beyanda bulunduğu veya şartları taşımadığı tespit edilenlerin sözleşmesi yapılmaz, sözleşme yapılmış olsa
dahi feshedilir.
8. Süreç sonunda ilan edilen pozisyonlarda çalışmaya hak kazanan adaylar ile hizmet sözleşmesi yapılacak olup sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların
sözleşmeleri bir (1) ay içerisinde feshedilecektir. Yanlış, yanıltıcı veya yalan beyanda bulunan adaylar, yerleştirmeden doğan tüm haklarını kaybedecek olup gerçeğe aykırı
belge beyan/teslim edenler hakkında yasal işlem başlatılacaktır.
9. İlanda bulunmayan hükümler için genel mevzuat hükümleri geçerlidir.
10. Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esasların Ek 6’ncı maddesi gereği “İşe alınması açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini taşımadığının sonradan
anlaşılması, işe alınma açısından gerekli olan niteliklerden herhangi birini sonradan kaybetmesi…” hallerinde hizmet sözleşmesi kurumca tek taraflı olarak feshedilecektir.
11. Aranılan nitelikler ile ilanda belirtilen şartlara ilişkin tüm dokümanların asıl veya yetkili kurumca yapılmış tasdikli suretleri adayların atanmasına müteakip istenilecektir.
12. Adaylar başvuru sonuçlarına ilişkin bilgilere Kariyer Kapısı üzerinden ulaşabileceklerdir.
İLETİŞİM:
Adaylar başvuru süreciyle ilgili olarak, Giresun Üniversitesi Personel Daire Başkanlığının aşağıda belirtilen iletişim kanallarından bilgi alabileceklerdir.
İletişim Kanalları (Tel: 04543101161-04543101167-04543101825-04543101067) (e-Posta: personeldb@giresun.edu.tr)
Telefon hatlarının yoğun olması durumunda e-posta ile bilgi talep edilmesi önerilmekte olup, en kısa sürede geri bildirim yapılacaktır.
DİĞER HUSUSLAR:
1. Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar uyarınca sözleşmeli personelin başka bir kuruma naklen tayini mümkün değildir.
2. Gerekli görülmesi halinde ilanın her aşamasında Rektörlüğümüzce ilanda değişiklik ve ilan iptali yapılabilir.
3. Müracaat dokümanlarının incelenmesi işlemlerine bağlı olarak ilan sonuç tarihi ertelenebilecektir.
